 |
 |
| Обзоры и анализ рынка труда Кадровый менеджмент Обучение персонала Мотивация персонала Подбор персонала |
|
|
Какие специалисты будут нужны на рынке трудаЗамечательно, если у человека хорошая профессия. Еще лучше, когда она востребована. Но как "попасть в обойму"? Как угадать, какие профессионалы в будущем будут гарантировано иметь работу и хороший доход? Кто будет нужен России через 5-10 лет?Будущее за компьютерами Спрос на профессионалов в области информационных технологий достаточно высок, и снижения не предвидится - разработчики, программисты, системные администраторы, менеджеры электронных проектов, консультанты по внедрению программного обеспечения и оборудования долго еще будут цениться на рынке труда. Уже сегодня средняя зарплата системного администратора в Москве - $700, программиста БД - $600-1000, а консультанта - до $2500 и, если такая тенденция сохранится, отток кадров на Запад постепенно прекратится. По словам заместителя председателя комиссии по экономическому развитию Мосгордумы А. Кирсанова, у столичного правительства существует план по созданию собственной "Силиконовой долины" - крупного объединения IT-компаний - на базе Зеленограда. "В случае воплощения этого проекта в жизнь, специалистам по информационным технологиям впредь не будет необходимости покидать Россию" - подчеркнул он. Это то, что касается людей, избравших информационные технологии в качестве профессионального поприща. Но помимо них существует огромная армия тех, для кого умение работать с компьютерными программами является неотъемлемой профессиональной необходимостью. Уже сегодня владения компьютером не требуют разве что от персонала низшего звена. А в будущем вакансий, где не было бы обязательным умение работать с базовыми программами, просто не останется. Соответственно, всем соискателям необходимо учиться компьютерной грамотности. Где? Например, на многочисленных курсах, адреса которых можно найти в любом выпуске нашей газеты в разделе "Обучение". Инженер - это престижно Другие статьи по теме: - Бизнес «ЗА 40» и проблема дефицита трудовых ресурсов- Требуются банкиры - Технари дождались зарплаты. Регулярный общеотраслевой обзор заработных плат и компенсаций - "Хорошие люди нужны всем". Перспективы российского рынка труда - Конкурентоспособность персонала организации |